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    高一年級組工作總結

    時間:2022-04-02 11:39:46 工作總結 我要投稿
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    高一年級組工作總結范文(精選3篇)

      辛苦的工作已經告一段落了,回顧這段時間以來的工作成果,你有什么感悟呢?讓我們對過去的工作做個梳理,再寫一份工作總結。你還在為寫工作總結而苦惱嗎?下面是小編整理的高一年級組工作總結范文,歡迎大家分享。

    高一年級組工作總結范文(精選3篇)

      高一年級組工作總結1

      本學期來,我們高一年級因為有校領導的正確領導,有各處室的全力支持,有全體高一教師的團結協作和共同努力,各方面都取得了一定的成績,F將本學期來的工作情況作如下總結。

      一、學生管理方面

      1、高一年級是高中階段的基礎年級,是對學生進行行為養成教育的關鍵時期,我們充分利用這一時機對學生進行養成教育。培養學生的吃苦耐勞精神,磨練他們堅強的意志;訓練學生嚴明的紀律觀念,訓練學生吃苦耐勞的精神,進一步強化了他們的集體主義觀念。

      2、加強學生的思想教育,在入學之初,各班就加強“理想與目標”教育,教育他們要通過自己不懈的努力去實現自己的遠大理想。對學生進行感恩教育,布置親情作業,要學生學會感恩,應該感謝父母、學校和老師為他們創造了這么好的學習環境,沒有理由不好好學習。充分利用班會、板報等形式,對學生進行思想教育。在全年級形成一種弘揚正氣,打擊歪風邪氣的良好氛圍,對建設良好的班風學風都起到了積極作用。

      3、狠抓班風學風建設,為學生成長創造良好的環境,年級組以自習紀律為突破口,強化班風學風,要求各任課教師發現學生中存在的問題及時反饋,并堅持分管領導和年級組長親自檢查,發現學生中存在的問題及時反饋給班主任,對學風不好的班級,提出整改建議達到全年級一盤棋。

      4、抓住年級特點,展示年級風采。除了抓好教育教學工作以外,年級組利用合唱比賽、清明節、五四青年節等節日等機會,讓學生參加比賽、出板報等形式充分發揮自己特長的舞臺。

      5、抓好后進生的轉化工作。班主任定期與他們談話,及時了解他們的思想動態和學習情況;對調皮學生,不僅班主任做了大量轉化工作,年級組跟蹤,對問題大的,年級組親自談話,學生取得進步時,及時給予肯定和表揚,盡可能的'激發他們的學習興趣,提高學習成績。

      二、教師管理方面

      高一年級是擁有多數年輕教師,充滿著生氣和活力,也給我們一個提升教學質量,打造一支和諧、活潑、充滿戰斗力的團隊的契機,在教學工作過程中主要做了以下工作:

      1、注重師德師風建設,年級組利用多種形式不斷強化師德師風建設,努力提高廣大教師的服務意識,爭做學生、家長滿意的老師。

      2、狠抓坐班紀律,要求按時上下班,辦公時間要求認真備課、批改作業,不得做與工作無關的事如聊天、玩游戲等。

      3、在積極配合學校進行教學常規督查的同時,備課組還進行自查,通過深 入課堂聽課、檢查備課筆記、聽課筆記、作業、授課提綱的批閱和 學生測評等 形式,進一步強化、細化了高一年級教學工作。

      4、充分發揮班主任的作用,利用班會、板報等多種形式對學生進行思想教育。堅持每周例會,傳達學校工作要求,交流班主任工作,總結交流,取長補短,相互提高,創建和諧班級。

      5、堅持月考制度,定期檢查教師教學和學生學習情況。無論是月考、期中,還是期末考試,我們高一年級組都認真組織,及時總結評比表揚教學扎實,效果好的教師,并對今后教學工作提出要求。

      三、問題與反思

      面對成績,反思過去,我們感到在這一學期里也存在一些問題,值得我們認真總結和反思。

      1、學生的各種習慣養成教育的效果有待加強。

      2、學生作業量需要進一步規范,各學科作業量不均衡。

      3.沒有很好的調動教師的工作積極性,辦公室工作氣氛還不夠濃,還沒有形成年級特色文化。

      4、課外活動的開展等方面的工作,有待探索。

      總之,通過半年的工作,高一年級各方面取得了一定的成績,我們相信下學期,在學校的正確領導下,在全體教師的支持、配合和共同努力下,高一年級組的工作一定會再上新臺階。

      高一年級組工作總結2

      本學期,高一年級認真貫徹國家教育方針,進一步強化"團結、勤奮、求實、創新、進取"的辦學理念,圍繞著"創建全國有影響力的品牌高中"的辦學目標,以課改為契機,強化教學管理,大力推進素質教育,努力將本年級創建為一個平安年級、愛心年級、學習年級、和諧年級,在此,我們主要努力做好了以下幾項工作。

      一、明確目標,抓好開局

      針對高一年級現狀,我們年級確定了目標,明確思路,盡管有難度,但我們迎難而上,力爭占領制高點,

      1、召開年級教育教學工作會,統一思想,統一認識,樹立信心,鼓舞士氣,達成共識,爭取盡快讓新組建的班級進入良性發展軌道。

      2、明確高一年級先期目標。認真分析現有的成績,在鞏固的基礎上,力爭較大進步。貫徹一個意識,那就是培養文明高雅的羅中人,各個班級要力爭明顯進步。

      3、抓好開局。

      我們每位高一教師明確一點,開局工作做不好,或開局不穩定,今后的工作將事倍功半。在年級會議上,明確了任課教師和班主任對學生教育的責任。齊心合力,狠抓規范的落實,使整個高一年級起始階段平穩正常。

      4、抓好全期的跟蹤管理體制。做到自始至終嚴格管理,一絲不茍,各項制度嚴格落實,勤于管理,勤做抽查,常做督促,警鐘常鳴。

      5、重抓細節、規范、成效幾個關鍵,突出"細節"教育。尤其開學初的有效管理,使整個高一年級的.教學和管理保持有序化、規范化。

      6、做好課改各項工作,與學校辦學戰略相呼應,重點抓奧賽班的建設和管理。

      二、健全制度,規范管理

      制度和規范是保證各環節正常運轉的關鍵。教學是學校的中心工作,而管理是保障,為此我們著力做好以下幾點:

      1、加強考勤制度,確保教師以勤為先。整個學期下來,高一教師各負其責,配合較好,從而有利于年級教風、學風、班風的形成,有利于融洽師生關系。

      2、強化思想教育與心理輔導機制,建立學生成長檔案,消除負面影響。要求班主任和任課教師經常與學生溝通交流,在教育方式上嚴慈相濟,多鼓勵,少指責。同時加強反饋機制,及時了解學生情況和思想動態,及時消彌不穩定因素。

      3、鑒于高一年級新教師、新班主任較多的現狀,面對課改的挑戰,一方面加強教師業務培訓,提高教師教學水平;一方面建立了青藍工程,以新老教師結對子的形式,解決教學上可能存在的軟肋。一學期下來,老教師能悉心指導,新教師能虛心學習,取長補短,全體教師能基本勝任新課改的要求。在班主任問題上,要求所有新班主任向老班主任學習,迅速積累管理經驗,一學期下來,新教師和新班主任成績明顯、成長迅速。

      4、切實發揮備課組的作用,以備課組長為骨干,發揮集體智慧和各人優勢,創造性地開展教學工作,落實各項教學常規,做到各項工作統一步調,教學資源優化組合,優勢互補,共同提高。

      5、建立教學和管理上跟蹤制度;灸茏龅侥昙壷魅窝膊楦靼嗉壓徒處熮k公室,班主任常巡查各教室和寢室,任課教師常反饋學生情況。對學習困難和違紀學生實行跟蹤管理。

      6、安全教育工作能做到警鐘長鳴,在一系列問題產生后,及時彌補,時時強調,積極消除事故隱患。對部分特殊學生,要求班主任不僅要師生溝通,還要與家庭溝通,以立體化管理穩定全局。

      三、團結合作,共同進步

      團結就是力量,有了力量才有更強的戰斗力,所以,就如何把高一全體師生緊密團結起來,產生合力,產出效益,是本學期工作的另一個重點,且取得了明顯的成效:

      1、增強凝聚力。在各種場合下,堅持整個高一一盤棋的思想,把各位老師團結在年級,利用級組球賽、健身跑步等形式,很好地形成團隊精神,以團隊精神克服師資等一些不足因素,力創佳績。

      2、年級在學校領導的領導下,常規教學、班級常規管理都取得明顯的成效。年級級長、班主任會就年級內事務經常交流、探討、積極尋找對策,共同努力帶領高一年級向良性方向發展。

      高一年級組工作總結3

      一、 盡職盡責地完成年級組長工作。

      作為年級的帶頭人,高度的責任感是做好工作的先決條件。我深感肩上責任的重大,為了讓家長滿意,學校放心,一年來,我對工作從來不敢怠慢,率先垂范,要求教師做到的,我首先做到,只有身先士卒,工作才有說服力,才能贏得師生的認可和支持,這樣才能有利于開展年級工作。首先,牢固樹立服務意識。作為年級組長要為班主任、任課教師、學生服務好;其次,起到橋梁作用,做到上情下達,把學校的教育教學目標與班主任的育人理念和老師的教學實踐聯系起來;再次,起到協調作用,協調班主任與科任老師的教學工作,組織備課組長,研究本年級的教學情況,了解學生的思想狀態及各學科的教學方法和教學進度。認真分析期中考試的情況,作出科學客觀的分析評價,找出問題,和任課教師一起,想辦法,調整教學計劃,教學措施,保證教學質量。

      二、 倡導全體高一教師高度的責任感,無私的奉獻精神

      今年高一工作的順利開展,應該說是意料之中,因為我們擁有一個朝氣蓬勃、團結進取,特別能吃苦,特別能戰斗的集體,擁有一支有愛崗敬業精神的教師隊伍。在我們這個集體中,老師們力往一塊使,心往一處想,盡心盡責,恪盡職守,在各自不同的崗位上,努力把自己的工作干得更好。在我們這里,沒有年齡的界限,沒有名利的爭吵,有的是拼搏的精神、團結的友情和競爭的氛圍。班主任當中,李繼生、梁成新老師有豐富的帶班經驗和良好的溝通能力,深受學生的愛戴;戴國順、王平老師有較強的治班經驗和控班能力,在他們的引導下,班風學風好,學生上進心強,班級工作有條不紊;。我們的高一班主任每天都是早來晚走,起到了表率的作用,干工作,講奉獻,不求回報,勤勤懇懇、兢兢業業,;高一年級教師中,以韓偉老師為代表的許多老師,犧牲了許多個人休息時間,一如既往,從來不講條件、談要求,我們的.早自習有老師們的身影,晚自習有班主任的辛勞。我始終認為,梁寨中學是一個團結、和諧的集體,那些老教師以無私奉獻精神,過硬的教學水平,先進的教學理念,鑄就了梁寨中學的輝煌。我想,在他們的帶動下,我們也必將托起梁寨中學美好的明天!

      三、德育工作成績顯著。

     。1)督促年級組內教師按時上交各類計劃和總結。

      班主任的事多而雜,但比較有規律,有些事情也很程序化。尤其在開學初和學期末的時候,各類計劃和總結,會在指定的時間內上交。如果上交不及時,會影響到學校的各項工作的有序進行?墒敲恳晃唤處煻加兄约旱慕逃虒W任務,有的時候忙起來難免有忘記的時候,為了不影響的學校的工作,年組級長就要擔負起這一責任。經?纯磳W校的行事歷和計劃,不時的提醒年級的各位教師,按計劃,保質量,在規定的時間內完成學校安排的各項任務。

     。2)負責協調年級內監督、考核、考勤等工作。

      包括每位教師的早讀進班情況,日常上課二分鐘預備鈴的到崗情況,廣播操和眼保健操出勤情況,值日值勤情況。

     。3)配合校黨政工團開展教育活動,開展具有年級特點的教育活動。

      對學校黨政工團開展的教育活動,在領會精神的基礎上,積極予以配合,必要的時候召開班主任會,通過集體備課,找出最佳的實施方案,盡可能使學校的工作得以順利進行。

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